2018年3月18日，全新的TSS/482雇主担保工作签证正式生效，关于该签证的各项要求也被正式写入澳大利亚移民法。与457签证类似，TSS 482类别雇主担保工作签证申请也分雇主担保资质（Sponsorship) ，职业提名（Nomination) 和签证申请 (Visa Application) 这三步。目前随着技术移民难度加大，雇主担保重回大众视线，受到越来越多有工作经验、有良好就业能力和机会的申请人的关注。

远晟也为不少澳洲知名品牌及发展极具前景的新兴公司获得担保资格，帮助他们顺利担保具备专业技能和英语能力的海外专业人才。在所有类别中，餐饮相关职业，包含大厨，厨师及餐厅经理是最普遍的，毕竟旅游和餐饮是澳洲支柱产业之一。
远晟最近的成功案例是帮助印尼客户R先生和妻子成功拿下482签证，第一次通电话我们就感觉到了R先生的焦虑，为什么呢？因为R先生已经持有雇主担保工作签证，但是雇主由于客观原因决定关店，根据规定R先生必须在60天内完成换雇主的整个过程，包含找到新雇主，提交新的雇主提名及新的482签证申请。
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就这样一个看似不可能的任务最后顺利完成。回顾所有，主要得益于100%的信任，团队专业及有效率的专服务。
提名职业：厨师（Cook）
申请时间线：
▽ 2019年8月12日 递交雇主提名及签证申请
▽ 2019年8月21日 雇主提名获批
▽ 2019年8月29日 补交AFP及体检
▽ 2019年9月19日 两年482工作签证成功获批！
信任让沟通变得简单，半天签约
得知前雇主关店的消息的R先生非常着急。万幸的是，因为自己多年的厨师经验，前雇主主动将R先生推荐到了悉尼知名餐饮集团。由于前雇主背书，R先生非常收到重视，雇主乐意进行担保，第一次联系到远晟的时候，距离他停止工作已经过去了十多天。
雇主对于担保R先生存在5点疑问，经过与远晟资深移民专家的初步沟通，我们就过渡政策一一进行解答，有理有据的解释让他们彻底放心。并强调了时间紧迫性及三方配合的重要性。
R先生半天内决定将他的申请委托给远晟。非常感谢R先生的信任，基于这样的信任才能为后续申请的准备争取更多的时间。
雇主担保几经改革，专业把控十分重要
移民政策改革，厨师被移除长单，新签证申请人将无法转186永居。R先生对于此政策变动也表示了担忧，是否自己就此和永居擦身而过。按照新的政策，悉尼地区厨师想要通过雇主担保获得永居，那么提名职业必须是CHEF大厨，并且拿到工作签证后要工作三年转永居。
移民代理在进一步了解了客户的情况后，迅速的作出了澄清。如果申请人在2017年4月18日前持有457签证，即使当时的提名职业目前已不在长单上，申请人仍然可以用之前的提名之前申请186永居，而R先生恰好就符合此豁免条款，意味着R先生未来仍可以以厨师（Cook）为提名职业申请永居。清晰明了的移民政策解析让R先生更加认同我们的专业度，在后续的材料准备上也是积极配合。
R先生整个过程，除了配合从未催促半分。不过事实上不用催促，我们也知道60天期限的重要性，因此我们能做的有两点：1. 尽可能快速递交；2. 将资料做到完美才能争取签证官的快速审理。
申请人已经通过我们的不间断联系知道我们在日夜兼程，一丝不苟做申请。正如后来R先生给我们的留言写道，不管是下班还是周末他都时刻知道自己的进度，透明度极高。

新雇主公司规模大，企业结构复杂
R先生的新雇主是位于新州的知名餐饮企业，由于一开始打好的预防针以及雇主求贤若渴的心理，进展十分顺利。企业规模大通常来说是好事，但这也不是绝对的。因为我们接受后发现担保公司作为餐饮管理公司，旗下下设多家分公司，且股权结构复杂，无疑为申请增加了难度。这种情况下，如果对于企业结构解释不到位，且缺乏辅佐的财务说明，移民官往往会在提名申请阶段要求进一步补充材料。而这样一来60天的期限很容易就到了。
还好雇主也高度配合，各个分公司及控股Turst都在Excel做了统一的分析，并请公司负责架构的专家专门打电话来做解释，最后大家思路非常清晰，我们也通过进一步的submission特别说明，为无补材料获批奠定良好的基础。整个过程都在LMT（劳工市场测试）的过程中同步完成，完全没有浪费一点时间。
** LMT（劳工市场测试）: 雇主担保中很多情况下雇主需要刊登至少4周招聘广告证明无法在澳洲找到合适的人。只有完成劳工测试后才可以递交雇主担保申请。
 
批签信
 
职业提名申请Nomination批签信

签证申请Visa批签信

近年来，雇主担保拒签的案例不在少数。市面上不乏有通过作假材料妄想通过移民官的火眼金睛的中介，也有很多实战经验匮乏的移民代理盲目递交，导致一手好牌打得稀烂。

远晟注册移民代理们强大的移民法知识和多年的实战经验是签证获批的基石，当然这中间也少不了雇主和申请人的积极配合，省去了反复沟通的时间成本，大家各司其职，就为的是顺利拿到签证。

每一个签证获批，我们都跟申请人一样的开心。我想这也是远晟各位员工投身这个行业的初衷，我们会继续秉持着这样的初心，帮助大家实现留学梦、移民梦。

2017年雇主担保收紧后，由于担保人才变得困难，因此目前整个澳洲对于餐饮业人才的需求不小，虽然COOK厨师在悉尼墨尔本移民的可行性不高，但是别忘了CHEF这个职位，也别忘记州担保及边远地区雇主担保等途径，尤其是DAMA政策出现席卷之势，而每个地区的DAMA职业清单几乎都有CHEF,COOK和餐厅经理的身影。

厨师不能移民？不存在的，长远的移民政策一定是看就业需求。我们用一线的移民就业知识为你设计移民之路。